Re: Výpověď pro nadbytečnost
výpovědní lhůta už také není, je výpovědní doba, datum 1.5.2013 platí v případě, že bude výpověď doručena do 30.4.2013 a výše odstupného se počítá podle odpracovaných let, tak že pokud pracovní poměr u zaměstnavatele trval alespoň 2 roky, platí uvedená výše
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.