Hlavní navigace

Názor k dotazu Dohoda o práci nebo o pracovní činnosti od Líba - Re: dohoda o práci nebo o pracovní činno Majitelka...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 27. 5. 2013 8:50

    Líba (neregistrovaný) 195.146.112.---

    Re: dohoda o práci nebo o pracovní činno
    Majitelka by vám měla dát výpověď podle § 52 a) a vyplatit odstupné. Při evidenci na ÚP si můžete přivydělávat do 4000,- měsíčně. Bude-li odměna vyšší, musíte se z ÚP odhlásit a ZP (1080,- si platit sama. Jestliže je DPP nad 10000,-, ZP a SP se odvádí, takže už nic nedoplácíte a a doba se vám bude počítat do důchodu.

    Ještě je tu možnost, že dcera zaměstnance převezme podle § 338, ale to by zůstala původní pracovní smlouva beze změny. Takže žádná výpověď a žádné odstupné.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).