prostudujte to. Každopádně zaměstnancům nezaniká nárok na nevyčerpanou dovolenou. Já osobně bych se to se snažila řešit s vedením firmy, s vaším nadřízeným,. Tu starou dovolenou by bylo ideální nechat vyčerpat do konce června, tak jak je určeno. Dovolená je primárně určena k tomu, aby si zam-nec odpočinul v průběhu roku, na který je určena. Přednostně má zaměstnavatele právo a asi i povinnost určit, kdy si bude zam-nec dovolenou čerpat, pokud se nedohodnou jinak.
