Hlavní navigace

Názor k dotazu výpočet nároku na stravenky od Líba - Re: výpočet nároku na stravenky Zaměstnavatel stanovil nějaká pravidla....

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  • 8. 8. 2018 17:41

    Líba (neregistrovaný) 2a00:1028:96c4:----:----:----:----:----

    Re: výpočet nároku na stravenky
    Zaměstnavatel stanovil nějaká pravidla. Pokud se nechá ukřičet, tak musí ta pravidla změnit. Kompromis je, slevit z 8 hodin na 7 nebo 6.
    Hodit problém na účetní, je od něj sprosťárna. Jestli chcete snížit příplatek na minimum podle zákoníku práce, opět to musí rozhodnout zaměstnavatel. Příplatek za přesčas 25% místo 100% je taky kompromis. A zaměstnanci by si taky měli uvědomit, že ne v každé firmě dostávají zaměstnanci stravenky. Asi je pálí dobré bydlo.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).