Re: nárok na dovolenou ve zkušební době
Čerpána dovolená se pro účely výpočtu nároku ŘD počítá jako doba odpracovaná. Stejně tak svátek v pracovní den, který sice neodpracuje, ale ani nepromarodí. Pokud odpracovaných dní je aspoň 60, vzniká nárok na dvanáctinu za každý celý měsíc v zaměstnání. Pokud jich neodpracuje 60, vzniká nárok na dvanáctinu za každých 21 odpracovaných. Ve Vašem případě mu ať tak nebo tak vznikl nárok na 2/12 z 20, tj. 3,5 dne.
