Ok, tak odpověď už máte. A až doberete rodičovský příspěvek (pozor, někdy se poslední dvě dávky spojí a pobírání je tím pádem ukončeno dříve) a pokud stále nebudete zaměstnaná ani na ÚP, tak opět musíte řešit zdravotní pojištění. Tzn. buď budete splňovat zařazení do kategorie "osoba celodenně a řádně pečující o dítě do 7 let nebo o 2 do 15 let" - a půjdete se takto na svoji ZP zaregistrovat. Anebo to splňovat nebudete a musíte se zapsat jako samoplátce a ZP platit. Sociálka se neplatí, ale jako náhradní doba pro důchod se započítává myslím do 4 let dítěte, což se až při žádosti o důchod prokazuje rodným listem.
