Ano, pokud splnil obě podmínky :
1) nepřetržité trvání pracovního poměru je po dobu alespoň 4 týdnů tj. 28 dnů v kalendářním roce,
2) odpracoval alespoň čtyřnásobek stanovené nebo kratší týdenní pracovní doby
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.