Re: Pracovní poměr nebo DOPČ podle novéh
V současnosti se nařízení o minimálních mzdových tarifech vztahují pouze na pracovní poměry, ne na dohody mimo pracovní poměr. Ovšem podle "nového" zákoníku to v § 111 vypadá, že bude muset být dodržena minimální mzda i u dohod.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.