Hlavní navigace

Názor k dotazu Zdanění dvou souběžných prac. poměrů od Jiřka - Re: Zdanění dvou souběžných prac. poměrů Nezáleží na tom,...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 29. 7. 2007 23:07

    Jiřka (neregistrovaný) 88.101.130.---

    Re: Zdanění dvou souběžných prac. poměrů
    Nezáleží na tom, že obě patří stejnému člověku (a dokonce ani to ne, protože jedna je napsána na někoho jiného). Jeden člověk může mít několik firem a jde o samostatné subjekty. Každá firma má přece své náklady a příjmy. Kdybyste pracovala pod jednou pracovní smlouvou ve firmě 1, tak by se musely náklady na práci pro firmu 2 nějak přefakturovat. Majitel zřejmě chce náklady rozdělit tam kam patří a mě udivuje, že Vy jako účetní říkáte, že je to jedno. Já jsem Vám popsala, jak by se v daných případech danilo, takže si to spočítejte. Podepsat můžete u menší výplaty nebo u větší. Z obou se bude odvádět sociální i zdravotní, takže z tohoto hlediska je jedno, zda budete vydělávat 16000 nebo 10000 + 6000. Akorát u toho danění si vypočítejte, kde se Vám více vyplatí podepsat. Pokud totiž budete pár dní nemocná a dosáhnete hrubé mzdy do 5000 Kč a nebudete tam mít podepsané prohlášení, bude Vám daněno srážkovou daní 15% a tuto částku už nedáte do přiznání. Takže si podle mého návodu zkuste varianty.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).