Re: Dluh zaměstnance
>>>>>>>zaplatili jsme za našeho zaměstnance fakturu, kterou
>>>>>>>již rok neměl zaplacenou u jiné firmy(s touto firmou
>>>>>>>máme dobré vztahy).
>>>>>>>Můžu si tuto fakturu dát do přijatých faktur(DE) a
>>>>>>>odvést z ní DPH. Nebo co mám dělat.
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>Ještě mne napadla jedna věc.
>>>>>>Jakým způsobem to máte ošetřeno? Aby to FÚ
>>>>>>nepovažoval
>>>>>>pro zaměstnance jako příjem dle §6.
>>>>>
>>>>>Doporučuji zaúčtovat nebo zaevidovat jako pohledávku
>>>>>za zaměstnancem a se zaměstnancem udělat písemnou
>>>>>dohodu o uznání dluhu a způsobu jeho úhrady, např.
>>>>>srážkami
>>>>>ze mzdy.
>>>>>Zuzik
>>>>Děkuju moc,jsem z toho celá nějaká zmatená. Musím to
>>>>zvládnout.
>>>Jo a mám podepsanou smlouvu o postoupení pohledávky
>>>mezi zaměstnancem a naší firmou.
>>>To jsou věci, že?
>>
>>Myslím, že mezi firmou a zaměstnancem by to měla být
>>smlouva o převzetí závazku, protože nikdo žádnou
>>pohledávku neměl. Postoupení pohledávky by bylo mezi
>>firmou,
>>které dlužil a vaší firmou.
>>Domnívám se, že v případě postoupené pohledávky není
>>tak jednoznačné přidaňování zaměstnanci, pokud se
>>pohledávka nedaňově odepíše.
>
>Nedaňově se sice odepíše, ale zaměstnanec tím získá
>nějaké plnění, připsané k dobru.
>Zuzik
Je to zapeklitá věc,já bych se na to nejradši vyprdla. Ale nemůžu.
V poslední době mám takových vychytávek nějak moc.Proč to dělat jednoduše, když to jde složitě.
Jinak Vám všem přeji krásný víkend. Hanka
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.