Re: Návrat z RD - nárok na dovolenou
o rodičovskou dovolenou písemně požádala zaměstnavatele (uvedla do kdy - nejdéle do 3 let dítěte) pokud nepožádala písemně, má se za to, že bude rodič. dovolenou čerpat do 3 let dítěte zaměstnavatel není povinen ji dříve než před 3.narozeninami dítěte zaměstnat zpět (většinou má někoho jiného na jejím místě) pokud tedy nic nebrání tomu, aby se předčasně vrátila do zaměstnání, potom rodičovská dovolená je zameškaná doba, takže pokud ještě onemocní, bude mít OČR, neplac. volno apod., budete dovolenou krátit - za 100 PD a každých dalších 21 PD, vždy o 1/12 celor. nároku dovol.
