Re: náhradní plnění
Musíte zaměstnávat více než 50% zaměstnanců se zdrav. postižením. Počet zaměstnanců se počítá za uplynulý kvartál. Tzn, v případě, že máte počet zaměstanců zdrav. postižených za 1. kvartál 2009 více než 50% z celkového počtu zaměstnanců, tak jste pro 2. kvartál 2009 poskytovatelem náhradního plnění. Vaši zákazníci si pak mohou započíst nákupy u Vás jako náhradní plnění za tolik osob kolik vy zaměstáváte osob ze ZP.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.