Hlavní navigace

Názor k dotazu Pracovní úraz od Jiřka1 - Re: pracovní úraz Ne. Jedna věc je náhrada mzdy...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 12. 8. 2009 9:54

    Jiřka1 (neregistrovaný) 88.101.130.---

    Re: pracovní úraz
    Ne. Jedna věc je náhrada mzdy za nemoc a druhá věc je náhrada mzdy při pracovním úraze. To jsou dvě náhrady, které on dostane. Mzdu zpracujete jako každému jinému nemocnému člověku, tzn vypočítáte mu náhradu mzdy za nemoc v prvních 14 kal. dnech nemoci - tato se platí pouze za pracovní dny, z toho za první 3 pracovní dny nic. Od 15. dne pak začne vyplácet nemocenské dávky sociálka. Tato vyplacená náhrada za pracovní dny v prvních 14 kal. dnech nemoci se polovinou odečítá od odvodů sociálce.
    Další náhrada je náhrada při pracovním úraze - jsou dva způsoby: buď vyplněný formulář zašlete Kooperativě a ona zašle náhradu zaměstnanci nebo ji vyplatíte Vy a Kooperativa zašle tuto náhradu zaměstnavateli (proto si u Kooperativy zaměstnavatel každého čtvrt roku platí povinné pojištění). Výpočet této náhrady je jiný než výpočet náhrady za nemoc a tato náhrada se daní (pojištění se z neodvádí).

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).