Re: Nástup do zaměstnání
Podmínkou nároku na peněžitou pomoc v mateřství je účast pojištěnce na pojištění alespoň po dobu 270 kalendářních dní v posledních dvou letech přede dnem nástupu na PPM.
Vy sice píšete, že nastupuje po rodičovské dovolené, ale taky píšete, že je to její první zaměstnání, takže asi neměla žádného zaměstnavatele a pobírala rodičovský příspěvek, nemocensky pojištěná tedy nebyla.
Jestli se nejedná o práci pro těhotnou ženu nevhodnou, tak není nutné, aby takto brzy o svém těhotenství mluvila. Je pravděpodobné, že by byl PP ve zkušební době zrušen. Marodit může, když bude nemocná. Zaměstnavatel může zrušit PP až po 21 dnech nemoci.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.