Hlavní navigace

Názor k dotazu Nový zaměstnanec a nemá zápočtový list od alen1 - Re: nový zaměstnanec a nemá zápočtový li >>>>první den...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 3. 10. 2011 10:16

    alen1 (neregistrovaný)

    Re: nový zaměstnanec a nemá zápočtový li
    >>>>první den přišel zaměstnanec do práce, chceme ho
    >>>>zaměstnant na dohodu o provedení práce, ale nedonesl
    >>>>zápočtový list, že ho prý donese, je moment.na úřadě
    >>>>práce.mám ho tu dohodu nechat podepsat? a nebo trvat
    >>>>na
    >>>>zápočtovém listě, tam jsou přece důležité informace,
    >>>>popř.srážky, i z dohody o provedení práce se musí
    >>>>srážet
    >>>>exekuce,že?
    >>>>
    >>>>děkuji za informaci, řeším poprvé
    >>>
    >>>Exekuce u dohod /
    >>>>>doporučuji
    >>>>>tento
    >>>>>článek:
    >>>
    >>>http://www.epravo.cz/top/clanky/dohody-o-srazkach-ze-mzdy-a-jinych-prijmu-z-pracovnepravniho-vztahu-jako-zajistovaci-prostredek-k-uspokojeni-pohledavky-za-zamestnancem-70805.html
    >>
    >>ok, takže zápočtový list nemusím od něj požadovat, a
    >>to i přesto že na úřadě už nebude,protože u nás bude
    >>mít víc než 4000 Kč. ?
    >
    >Nemůžete mu nenechat podepsat domluvenou dohodu jen z
    >důvodu, že nedonesl potvrzení o zaměstnání. Mohlo by
    >se Vám stát, že mu někdo zadá práci před podpisem a pak
    >teprve budete mít problém - uzavřený pracovní vztah
    >bez písemného podkladu. A to už bude Váš velký problém,
    >ne to, že nemáte od pracovníka potvrzení o zaměstnání
    >od minulého zaměstnavatele.
    >
    >zejména u DPP v kombinaci s úřadem práce

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).