Re: Rozvázání a opětovné sepsání PP
Pak bych to ale právě viděla jako obcházení zákona, který jasně stanovuje podmínky zkušební doby. Možná by se to dalo obejít tak, že se zaměstnavatel se zaměstnancem dohodne, že PP ve zkušební době zruší on a ne zaměstnavatel. Pak by uzavření nové smlouvy se zkušební dobou nebylo tak ošemetné ... i když ... sami řešíme soudní spory a to jsme zákon nijak neobcházeli a opravdu to není nic příjemného.
