Re: příplatek za práci v noci
Dobrý den,
u nás to máme tak, když zaměstnanec přijde do práce o půl hodiny dříve protože mu bohužel jinak nejede spoj, neplatíme ani jako odpracovanou dobu ani příplatek. Fakticky mu dle naplánovaných směn začíná směna od 6hod. To co je před je přesčas a přesčas nařizuje a schvaluje nadřízený. V případě, že by mu tuto práci před směnou nařídil nebo schválil, pak platíte i příplatek.
Re: příplatek za práci v noci
Noční práce je doba od 22.do 6 h a za zaměstnace pracujícím v noci se považuje ten, který odpracuje ze své pracovní doby nejméně 3h (dřív myslím byly 2h) během noční doby, takže by musela pracovní doba začínat ve 3h ráno anebo naopak končit v 1h v noci, aby se považovala za práci v noci (§78 odst.1) písm.j+k). Toto opatření se týká oborů, kde opravdu směna celá je v noci - služby zdravotnictví, policie, doprava, ostraha objektů... Ale vůbec se s tím netrapte, jedná se o legrační částky - za půlhodinu. A hlavně jste nepoškodila pracovníka
Re: příplatek za práci v noci
Určování, zda jde o pracovníka, který pracuje v noci, se dělá kvůli něčemu jinému (např. kvůli povinné lékařské prohlídce). Ale co se týká příplatků za noční práci, tak ty náleží za každou hodinu nebo její část, odpracovanou mezi 22 a 6 hodinou. Takže když směna začítá např. v 5 h, zaměstnanec musí dostat 1 h nočního příplatku.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.