Re: Zákoník práce a pohotovost
Pohotovost, kterou zaměstnanci drží mimo pracoviště tzv.na telefonu se do pracovní doby-výkonu práce nepočítá. Pokud ji drží na pracovišti, tak ano, pak je výkonem práce.
Re: Zákoník práce a pohotovost
Není tomu tak. Nedojde-li při pohotovosti k výkonu práce, do pr.doby se nepočítá, neboli - do prac.doby se počítá jen pokud dojde k výkonu práce a ne podle toho, jestli ji drží na pracovišti nebo ne.