Re: Odmítnutí testů na alkohol
Zaměstnanec je povinen podrobit se pokynu na zjištění, zda není pod vlivem alkoholu nebo jiné návykové látky, který mu dal vedoucí zaměstnanec, který byl k tomu písemně zmocněn - pokud takový pokyn dá někdo jiný, než oprávněný vedoucí, zaměstnanec není povinen se tomutopokynu podrobit. Odmítne-li se podrobit pokynu oprávněného vedoucího, jedná se o porušení povinnosti vyplývající z právního předpisu vztahujícího se k vykonávané práci jako každé jiné. Má-li zaměstnavatelpodezření na vliv alkoholu, je v jeho zájmu, aby zaměstnanci ve výkonu práce zabránil. Postihnout ho může jen za nepodrobení se pokynu, nikoliv za požití alkoholu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.