Vlákno názorů k dotazu Je nutný přehled o docházce ?? od pája - Re: Je nutný přehled o docházce ?? proč zaměstnanec,...

Re: Je nutný přehled o docházce ??
proč zaměstnanec, přečtěte si § 96 ZP, tam jsou povinnosti zaměstnavatele ohledně evidence pr.doby atd.

Re: Je nutný přehled o docházce ??
Jednoduchá pomoc- poučte, vysvětlete, určete jednoho nebo dva odpovědné za vedení evidence a písemně upozorněte, že za guláš místo evidence nebude výplata a věřte, že se to zlepší. Navíc by si prej mohli ráno píchnout,jak psáno výše.

Re: Je nutný přehled o docházce ??
nevím, co ti zaměstnanci dělají, ale určitě mají svého nadřízeného (mistra), kterému jeho nadřízený může jeho prémie ovlivnit tím, že pokud nebudou řádně předány (se všemi podklady - propustky, nemocenské apod.) do mzd. účt. - podle toho, jak bude zpracováno, buď prémie budou nebo budou pokrácené nebo nebudou vůbec

Re: Je nutný přehled o docházce ??
chtěla jsem napsat.... řádně předány docházky....

Re: Je nutný přehled o docházce ??
no to by se zaměstnancům jistě líbilo, kdyby si ráno píchli(nebo se zapsali), prosímVás, to je snad na zaměstnavateli, ne? Ten musí rozhodnout, jak splnit svou zákonnou povinnost, určit zaměstnancům,jakým způsobem se bude příchod a odchod prokazovat a evidovat atd. Od toho se pak odvíjíé veškeré další dění ohledněmezd, dovolených atd.