Re: 2x podepsané prohlášení
Podepsaných prohlášení může mít zaměstnanec tolik, kolik má pracovních poměrů u různých zaměstnavatelů. Důležité je pouze to, že jen u jednoho z nich může uplatňovat slevu na poplatníka. Zkontrolujte to, a možná bude problém vyřešen.
Re: 2x podepsané prohlášení
Ona tam zřejmě uplatnila i děti /prostě hrůza/ ale sama ani neví, takže asi bude nejlepší se na vše vyptat přímo té účetní a pak snad budu moudřejší. Díky všem!
Re: 2x podepsané prohlášení
Prohlášení za stejné období může zaměstnanec podepsat pouze u jednoho zaměstnavatele. (ZP par. 38k odst. 6). Pokud ho podepsala i u druhého zaměstnavatele, rozhodně bych zkusila se spojit přímo s jeho mzdovou účetní a vyřešit to nějak přímo s ní. Pokud tam opravdu neuplatnila slevu, tak se to snad dá poměrně snadno napravit. (Ostatně - neměl by si za prohlášení ručit zaměstnanec sám? Účetní přece nemůže být vševědoucí, ta má jedině šanci ho při nástupu do zaměstnání upozornit, že ho nesmí mít podepsané zároveň nikde jinde. Znám zaměstnavatele, kteří dokonce dají zaměstnancům prázdný tiskopis, ať si ho sami vyplní - já sama bych to neudělala, z našich zaměstnanců by si s tím málokdo věděl rady). Pokud měla opravdu dvě souběžná zaměstnání, potom si musí udělat daňové přiznání, nelze udělat roční zúčtování.
Re: 2x podepsané prohlášení
Omlouvám se za svou natupělost. ZP myslíte zákoník práce? v tom případě ale par.38 má jen odst.1-3 a mluví o něčem jiném. A nebo co je ZP?
ČLÁNKY DO MAILU