Re: Náhrada mzdy 60 % z minimální mzdy
Máte pravdu, již se to na ÚP nehlásí. Když tedy to budu řešit vnitřním předpisem, můžeme jim dát 60% z minimální mzdy? Nebo zaměstnanci nesmí dostat nižší částku než je minimum?
Re: Náhrada mzdy 60 % z minimální mzdy
je pro Vás takový problém si přečíst novelizovaný § 209, kde v odst. 2 je uvedeno:60% průměrného výdělku?To snad je dost jasně napsáno.
Re: Náhrada mzdy 60 % z minimální mzdy
Já jsem si to samořejmě přečetla, ale chtěla jsem si jen ověřit, že jsem to správně pochopila a zdali mohu skutečně překročut hranici minimální mzdy. Nicméně Vám děkuji
Re: Náhrada mzdy 60 % z minimální mzdy
***** Vím přesně o co paní jde - spočítám průměrný výdělek dám 60% ale bude to pod 8000 Kč co s tím? Vyplatím a zaměstnanec si doplatí zdravotní ?