Re: moc prosím VH o radu
>>>>Dobrý den, prosím Vás, odpovídala jste na dotaz
>>>>ohledně pracovní smlouvy, respektive dodatku k
>>>>pracovní
>>>>smlouvě nebo dohodě. Jedná se mi konkrétně o název,
>>>>jaký
>>>>můžu použít. Píšu dodatek k pracovní smlouvě, kde je
>>>>ujednání o dovolené, délce pracovní doby, příplatcích
>>>>-
>>>>noční, odpolední směna, hluk..... Může vůbec ještě
>>>>být
>>>>název DODATEK? Na školení nám říkali, že nesmí být
>>>>žádný dodatek, ale pouze dohoda. Tak mám psát k
>>>>pracovní
>>>>smlouvě dohodu a ne dodatek? Zdá se mi to divné.
>>>>Dohody píšu, když je změna pracovní smlouvy.
>>>>Děkuji Vám za ochotu
>>>>Hana
>>>
>>>Domnívám se, že to jsou věci, které by měly být
>>>zakotvené spíše ve vnitřních předpisech.
>>
>>Ale vždyť včera vám na tuto otázku krom nás odpovídal
>>i Pája i VH !!!
>
>To ano, odpovídali jste a děkuji. Jen jsem se
>nedozvěděla, jestli můžu psát dál dodatek k pracovní smlouvě
>nebo jestli je to chybné.
>Děkuji Hana
Tak buď jsem úplně blbá já, nebo vy lžete, protože je tam např. toto:
Je úplně jedno jestli to nazvete dodatek nebo dohoda.
>Ale to co uvádíte, že tam chcete uvést bych nedávala
>do pracovní smlouvy , dohody ani dodatku, ale jako
>informaci dle § 37 zákoníku rpáce.
přesně tak, protože vše, co je uvedeno v PS nebo v dodatku, je ujednání dvou účastníků a nelze to bez jejich oboustranného souhlasu změnit.K dodatku: já doporučuji jakoukoliv dohodu o změně sjednaných prac. podmínek vždy nazvat Dodatkem, očíslovat vzestupnou čís. řadou, protože pak je jasné, kolik dodatků vlastně k původní PS bylo sjednáno a máte přehled. Když to nazvete dodatkem, tak dohoda o změně bude obsahem tohoto dodatku.
Nevím čemu na těchto odpovědích nerozumíte.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.