Vlákno názorů k dotazu Pohoda-úraz.pojištění zaměstnanců od anonymm - Re: Pohoda-úraz.pojištění zaměstnanců Mám dojem, že povinné pojistné se...
-
M. (neregistrovaný)
Re: Pohoda-úraz.pojištění zaměstnanců
Já to dosud taky neřešila, ale dnes jsem přečetla §39 odst.2 zákona o úrazovém pojištění, kde píší, že s dohod se bere jako základ zúčtovaná mzda, tak jsem z toho celá pryč a nevím, jak to v Pohodě dosáhnout, výpočet pro 1.Q.r.13 je bez Dohod. -
. (neregistrovaný)
Re: Pohoda-úraz.pojištění zaměstnanců
Myslíte ten zákon o úrazovém pojištění, který stále není účinný?
Pro tazatelku:
údaje se čerpají z mezd, ne z účetnictví
125/1993 Sb.
§ 12 Pojistné
(2) Pojistné si vypočítává zaměstnavatel ze základu stanoveného shodně s postupem pro určení vyměřovacího základu pojistného na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti dle zvláštního zákona. 4) Základem pro výpočet pojistného je souhrn vyměřovacích základů za uplynulé kalendářní čtvrtletí všech zaměstnanců, které v tomto období zaměstnavatel zaměstnával. K výpočtu použije sazbu uvedenou v příloze této vyhlášky pro příslušnou kategorii určenou podle převažující základní činnosti tvořící předmět podnikání zaměstnavatele. -
Lenka28 (neregistrovaný)
Re: Pohoda-úraz.pojištění zaměstnanců
V Pohodě: výpočet získáte tak, že v minulém roce tzn. 2012, v Kolonce - Mzdy - Personalistika - Záznam - úrazové pojištění - najdete 4.Q 2012 (protože se počítá ze 4.Q.2012). Tímto povelem, vám program automaticky vypočítá částku. Potom Soubor - tiskové sestavy - úrazové pojištění a vytisknete. Program sám také nabídne, zda chcete vytvořit závazek.
V Globálním nastavení - Mzdy2 - musíte mít ale vyplněnou kolonku - Úrazové pojištění zaměstnanců. -
Lenka28 (neregistrovaný)
Re: Pohoda-úraz.pojištění zaměstnanců
DPP se do výpočtu nepočítají. Pokud máte i zaměstnance na HPP, tak se z DPP nic neplatí. Pokud by jste měla ale jen DPP - tak já se držím věty: Minimální pojistné je 100 Kč. Ale jsou na to různé názory, že se z DPP neplatí nic, jelikož není z čeho vypočítat základ. -
Kaci (neregistrovaný)
Re: Pohoda-úraz.pojištění zaměstnanců
Z dpp se odvadi pojisteni pouze v pripade ze spada do vymerovacich zakladu,tzv musi byt ucasti pojisteni(dppnad 10tisic souhrne) ostatni dpp se do zakladu pro. Vypocet urazovaho pojisteni nezapocitavaji.zkuste si zkontolovat pomoci sectenm i vsech hrubych mezd zamestancu ktere mate prihlaseny na ossz -
. (neregistrovaný)
Re: Pohoda-úraz.pojištění zaměstnanců
Nemůže odvádět pouze z HPP
HPP je dnes prázdný pojem, musíte odvádět ze všech PP (hlavní vedlejší - na to se dnes už nehraje), dále z dohod o pracovní činnosti, z dohod o provedení práce měsíčně zúčtovaných nad 10.tis.Kč. Naopak se neodvádí z "pracovních poměrů", uzavřených na základě Obch.z.
Doporučuji přečíst informace na stránkách pojišťovny
http://www.koop.cz/nase-produkty/zakonne-pojisteni-odpovednosti-zamestnavatele/ -
Re: Pohoda-úraz.pojištění zaměstnanců
*****************************************
Nejde o názory k obvyklým slintům ale o výpočet dle §12 vyhl 125/1993 ==já se držím věty: Minimální pojistné>je 100 Kč.==
K obv\yklým slintům naposledy vyjádřeným ing. Ženíškovou z Kooperativy a nyní vámi selze jenom smát a brát to jako soklad neznalosti předpisů dle kterých se máte ve své práci řídit.
Pokud jste zaměstnaná, tak to nevadí zaměstnanavat to unese.
Pokud jste OSVČ tak holt se můžete zařadit mezi těch 200 volů a volyň co pokračují v tradici dodávání 200 volů do němec ve středověku a teď dodávání 100,- rakušákům za nic.
ČLÁNKY DO MAILU