Re: narození dítěte - nedodané dokumenty
Pokud nedodá včas, začnete uplatňovat až v měsíci, kdy doloží všechny potřebná potvrzení. Smůla pro něj, musí počkat až na příští RZD, kdy uplatní předcházející měsíce. Toto není oprava, pouze uplatní měsíce, které neuplatnil.
moc děkuji
>>Doslechla jsem se, že se zaměstnanci narodil potomek. >>Již jsem mu psala, ať dodá RL a potvrzení od manželky >>zaměstnavatele, že ona neuplatňuje (již jedno dítko >>na >>sebe má napsané). >> >>Bohužel dosud nic nemám. Dítě se narodilo v lednu. >>Jak >>by to bylo v případě, že dodá doklady až po uzavření >>lednových mezd (tam bych nově narozené dítě >>neuplatnila).? Musela bych dodatečně přiznat v únorové >>mzdě, nebo >>tím, že on nedodal potřebné dokumenty by se začalo až >>únorovou mzdou? >> >>Vím, že v RZ by se to srovnalo, ale vím taky, že se >>to >>nemá dělat jako forma opravy. Toto by však oprava >>nebyla... > >Pokud nedodá včas, začnete uplatňovat až v měsíci, kdy >doloží všechny potřebná potvrzení. Smůla pro něj, musí >počkat až na příští RZD, kdy uplatní předcházející >měsíce. Toto není oprava, pouze uplatní měsíce, které >neuplatnil.
Re: moc děkuji
Pokud dodá doklady do 30ti dnů od narození dítěte a změnu zapíše do prohlášení, považuje se vše za včasné a v takovém případě byste mu zvýhodnění za leden dala v měsíci únoru (musela byste si bokem vypočítat, jak by bývala vyšla mzda za leden se zvýhodněním, zda by vyšla pouze sleva na díte, nebo sleva i bonus nebo jenom bonus a podle toho byste to zadala do února).
