Re: Převedení dovolené
Pokud si 8 dnů vybral,není co převádět,max. 0,5dne,podle mě je za 5 měs. 8.5 ŘD.V r. 2013 pak získá nárok na dovču za r. 2013.Kde by jste mu sebrala těch 12 dnů ?
Re: Převedení dovolené
No nepíšete vůbec kolik je celoroční nárok a pokud v roce 2012 nastoupil 1.8. a do konce roku odpracoval víc jak 60 dní a nezameškal víc jak 100 dní, tak mu vzniká nárok na 5/12 celoročního nároku.
Re: Převedení dovolené
Pokud zaměstnanec není zaměstnaný celý rok, má nárok na alikvótní část dovolené. Zaměstnaný od 1.2. tzn.: 20/12x11 tj. 18 dní dovolené.
