Re: Slovák na DPP
Mám stejný problém - jaký formulář použít? Vyjádření zaměstnavatele stačí? Vím, že SP a ZP se při výdělku do 10.000 Kč neplatí, potom si zaměstnanec hradí sám, může u nás odpracovat max 300 hodin ročně a výdělek může mít 4000 Kč měsíčně, aby mohl zůstat v evidenci ÚP. Volala jsem na úřady a nikdo mi není schopen k tomuto nic dál říct - slovenské podmínky mohou být jiné. Potřebuje Slovák nějaké pracovní povolení? Dělám toto poprvé a jsem bezradná. Děkuji.
Paní jasná. ještě prosím o odpověď
>>>Dobrý den prosím o radu: >>>Musím nahlásit Slováka zaměstnaného na DPP na úřad >>>práce? >>>Díky Hanka >> >>Ano, musíte. Nahlásit nejpozději v den nástupu >>(nejpozději v tento den musí mít hlášení na stole). > >Mám stejný problém - jaký formulář použít? Vyjádření >zaměstnavatele stačí? Vím, že SP a ZP se při výdělku do >10.000 Kč neplatí, potom si zaměstnanec hradí sám, >může u nás odpracovat max 300 hodin ročně a výdělek může >mít 4000 Kč měsíčně, aby mohl zůstat v evidenci ÚP. >Volala jsem na úřady a nikdo mi není schopen k tomuto >nic dál říct - slovenské podmínky mohou být jiné. >Potřebuje Slovák nějaké pracovní povolení? Dělám toto poprvé >a jsem bezradná. Děkuji.
Re: Slovák na DPP
Vy nemáte stejný problém. Tazatelka se ptala, zda musí slováka na DPP hlásit na ÚP, ne že by byl uchazeč o zaměstnání evidovaný na ÚP. Slovák nepotřebuje pracovní povolení, ale v nejpozději v den nástupu do PP, DPP nebo DPČ jej musíte hlásit na ÚP na tiskopise ,,informace o nástupu do zaměstnání....,, - najdete jej na stránkách ÚP. Když skončí, opět musíte ukončení na ÚP hlásit na tiskopise,,informace o ukončení zaměstnání....,,.
Re: Slovák na DPP
Pak ho musíte nahlásit na ÚP (okresní) na tiskopise, jak jsem výše uváděla. To, že je na Slovensku evidovaný na ÚP vy již neřešíte, to si on sám musí nahlásit a tam mu poví, jaké jsou u nich podmínky přivýdělku. To už je jeho starost.
