15. 7. 2013 12:44
Re: Dovolená u zaměstnance Neodpracuje 60 dní, má nárok na dovolenou za odpracované dny, tedy 2/12, z 20 dní je to 3,5 dne.
15. 7. 2013 12:47
Re: Dovolená u zaměstnance Pro zameškanou dobu se krátí pouze dovolená za kal. rok nebo její poměrná část, nikoliv dovolená za odpracované dny. Svým výpoočtem byste ho ošidila.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.
