Re: Krácení dovolené
16.7. ukončil PP a zbývalo mu ještě 7,5 dne nevybrané dovolené. Tu by měl dostat zaplacenou zároveň se mzdou za červenec. O jaké neplacené volno se jedná?
Re: Krácení dovolené
Omlouvám se, špatně jsem se vyjádřila. čerpal dovolenou od 1.7. a 16.7. přišel za zaměstnavatem, že ruší pp pro nevyplacení části mzdy za měsíc květen, z letošního roku zbýva ( poměrná část) jen 7,5 dne řd a proto na zbývající dny žádal o neplacené volno, zam-vatel nesouhlasil. Díky.
Re: Krácení dovolené
záleží na tom, zda měl dovolenou do 16.7. schválenou. pokud ano, pak dostane zaplacených 7,5 dne dovolené a zbytek bude přečerpaná dovolená, resp. neplacené volno. S ním zaměstnavatel souhlasit nemusí, protože souhlasil s dovolenou.
Re: Krácení dovolené
Stavbyvedoucímu řekl, že chce dovolenou a chce skončit pp, proto přišel 16.7 (nevyplacená část mzdy, stav-ved. něco tušil, ale nevyzná se, asi netušil že nějaké okamžité zrušení pp může nastat a co to obnáší a proto mu řekl, že na zbyvající dny si má napsat žádost o nepl. volno) a zaměstnavatel se zapřel a s žádostí o volno nesouhlasil. Taková krkolomná záležitost a já nevím co s tím.
Re: Krácení dovolené
Dovolenou přikazuje zaměstnavatel, takže "stavbyvedoucímu řekl, že chce dovolenou...", je špatně. Buď má písemně schválenou dovolenku nebo mu zaměstnavatel může dát áčka a krátit dovolenou.
Re: Krácení dovolené
>>>>>>>Dobrý den, zamestnanec okamžitě ukončil pracovní >>>>>>>poměr >>>>>>>16.7. z důvodu nevyplacení mzdy. zbývá 7,5 dne řd, na >>>>>>>zbývající dny požádal o neplacené volno ( ukončit pp >>>>>>>přišel 16.7.) zaměstnavatel s nepl. volnem >>>>>>>nesouhlasil, >>>>>>>je možné zkrátit dovolenou? Díky >>>>>> >>>>>>16.7. ukončil PP a zbývalo mu ještě 7,5 dne nevybrané >>>>>>dovolené. Tu by měl dostat zaplacenou zároveň se >>>>>>mzdou >>>>>>za červenec. O jaké neplacené volno se jedná? >>>>> >>>>>Omlouvám se, špatně jsem se vyjádřila. čerpal >>>>>dovolenou od 1.7. a 16.7. přišel za zaměstnavatem, že >>>>>ruší pp >>>>>pro nevyplacení části mzdy za měsíc květen, z >>>>>letošního roku zbýva ( poměrná část) jen 7,5 dne řd a >>>>>proto na >>>>>zbývající dny žádal o neplacené volno, zam-vatel >>>>>nesouhlasil.
>>>>>Díky. >>>>záleží na tom, zda měl dovolenou do 16.7. schválenou. >>>>pokud ano, pak dostane zaplacených 7,5 dne dovolené a >>>>zbytek bude přečerpaná dovolená, resp. neplacené >>>>volno. S ním zaměstnavatel souhlasit nemusí, protože >>>>souhlasil s dovolenou. >>> >>>Stavbyvedoucímu řekl, že chce dovolenou a chce >>>skončit >>>pp, proto přišel 16.7 (nevyplacená část mzdy, >>>stav-ved. něco tušil, ale nevyzná se, asi netušil že >>>nějaké >>>okamžité zrušení pp může nastat a co to obnáší a >>>proto >>>mu řekl, že na zbyvající dny si má napsat žádost o >>>nepl. volno) a zaměstnavatel se zapřel a s žádostí o >>>volno >>> nesouhlasil. >>>Taková krkolomná záležitost a já nevím co s tím. >>Dovolenou přikazuje zaměstnavatel, takže >>"stavbyvedoucímu řekl, že chce dovolenou...", je >>špatně. Buď má >>písemně schválenou dovolenku nebo mu zaměstnavatel >>může >>dát áčka a krátit dovolenou. > >No to v situaci, kdy zaměstnavatel nevyplácí mzdu je >trochu kuriozní, ale bohužel v souladu se zákonem.
