Vlákno názorů k dotazu Ukončení pracvoního poměru od all - Re: ukončení pracvoního poměru Ne, zaměstnavatel nemá žádnou povinnost....
-
all (neregistrovaný)
Re: ukončení pracvoního poměru
Ne, zaměstnavatel nemá žádnou povinnost. Musí se dodržet zákoník práce, a nevidím důvod, proč by z něj peníze nedostal - výplata za srpen přece nějaká bude . Navíc po něm může požadovat náhradu škody , která mu vznikla jeho nechozením do práce, nevydá mu zápočtový list atd. -
Sykorka (neregistrovaný)
Re: ukončení pracvoního poměru
Také jsme měli jednoho takového. Museli jsme za něj zaplatit, ale on se k úhradě nemněl - ani nebylo z čeho strhnout... Ale za půl roku si vzpoměl, že potřebuje jakési potvrzení, přišel, pokorně žmoulal v ruce čepici a ptal se, kolik že to dluží... Pak teprve požádal o vystavení potvrzení... -
JiřinaH. (neregistrovaný)
Re: ukončení pracvoního poměru
p. all jistě ví, že neradila zadržovat (nevydat) zápočtový list a ví o důsledcích ,které to má. Já jsem její radu pochopila tak, že mu nevydá zápočtový list, dokud prac.poměr neskončí. Je dost pravděpodobné, že takový zaměstnanec ho bude vyžadovat .
