není zač, pěkný den
>>>>>Dobry den,
>>>>>mame ve firme zamestnankyni, ktera do 12.11. je na
>>>>>mateřské dovolené.
>>>>>Ve firmě máme 25 dní dovolené/rok, do nástupu na
>>>>>mateřskou dovolenou měla vyčerpáno 8 dní. Nástup na
>>>>>mateřskou 1.5.
>>>>>
>>>>>Od 13.11. si bude čerpat zbyvyjici dovolenou
>>>>>(17-dní),
>>>>>tzn do tzn do 5.12 čerpání dovolené
>>>>>
>>>>>Od 6.12.nástup na rodičovskou dovolenou (2 roky)
>>>>>
>>>>>Potřebuji poradit zda mám poslat na VZP, OSSZ nejaky
>>>>>papir, ze ukoncila materskou dovolenou, ...13.11 -
>>>>>5.12
>>>>>- jako v práci čerpání dovolené a zase 6.12. - nástup
>>>>>na rodičovskou dovolenou.
>>>>>
>>>>>Díky za rady
>>>>
>>>>Ne, nic neposíláte. Na ZP budete hlásit až ukončení
>>>>RD
>>>>popř. rodič. příspěvku, na OSSZ nehlásíte nic (vyčtou
>>>>potřebné z ELDP).
>>>
>>>Takže když jsem k 1.5 nahlasila na ZP mateřskou
>>>dovolenou, tak se to vztahuje i na rodičovskou
>>>dovolenou/nerozlišuji to. Díky jeste za odpověď. Já
>>>jen abych
>>>věděla pro příště.
>>
>>Přeně tak. Nerozlišuje se, zda se jedná o MD nebo RD,
>>pořád je za ni plátcem stát, což je to důležité.
>
>Díky
>
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.