Re: Lékařská prohlídka-prosím VH, páju
Samozřejmě, že relevantní je lékařský posudek, resp. jeho posudkový závěr, nikoliv prohlášení zaměstnance. Těžko posoudit, zda se jedná o dlouhodobou ztrátu způsobilosti konat dosavadní práci nebo o doporučení lékaře, že není vhodné, aby dále konal dosavadní práci nebo pracoval na dosavadním pracovišti. Podle těchto závěrů budete dále postupovat, v žádném případě není možné, aby se zaměstnanec vzdal ochrany, kterou mu zákon poskytuje.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.