Moc děkuji
>>Dobrý den, zaměstnanec má pracovní poměr od 1.9.2013 >>do 31.8.2014, nárok dovolené za kal. rok je 20, tudíž >>má nárok na 13 dní, na 99% bude pracovní poměr >>dodatkem >>prodloužen, takže od 1.9.2014 mu vznikne nárok na 7 >>dní. Nebo je to 13,5 a 6,5??? >> >>Děkuji za radu > > >Na rok 2014 má zatím nárok na 13,5 dne, teprve bude-li >PP prodloužen, opravíte ho na 20.
