Re: krácení dovolené pro nemoc - kontrol
Ne, není to OK. Za rok 2013 odpracoval 65 dnů, takže mu vznikl celoroční nárok na dovolenou, tedy 20/25/30 (nebo kolik máte) dnů. A tyto dny pokrátíte za prvních neodpracovaných 100 dnů v důsledku nemoci o 1/12 a za každých dalších 21 dnů o další 1/12.
Re: krácení dovolené pro nemoc - kontrol
když podal 3.3. výpověď, tak mu od 1.4. poběží výpovědní doba minimálně dva měsíce a za tuto dobu, pokud odpracuje alespoň 21 dnů, bude náležet také dovolená (tedy jestli si neplete výpověď s dohodou o skončení)
Re: krácení dovolené pro nemoc - kontrol
>>>>>>prosím o kontrolu krácení dovolené, zam-nec nastoupil >>>>>>dne 2.1.2013, od 3.4.2013 - 28.2.2014 v pracovní >>>>>>neschopnosti, takže za rok 2014 nu nevznikl nárok na >>>>>>dovolenou. A za rok 2013 odpracoval 65 dní, nárok na >>>>>>dovolenou 5 dnů, když pokrátím k 31.12.2013 tak my >>>>>>vyjde >>>>>>nárok 0. Je to OK? Předem děkuji za reakce. Hezký den >>>>>Ne, není to OK. >>>>>Za rok 2013 odpracoval 65 dnů, takže mu vznikl >>>>>celoroční nárok na dovolenou, tedy 20/25/30 (nebo >>>>>kolik máte) >>>>>dnů. >>>>>A tyto dny pokrátíte za prvních neodpracovaných 100 >>>>>dnů v důsledku nemoci o 1/12 a za každých dalších 21 >>>>>dnů >>>>>o další 1/12. >>>>Děkuji za odpověď, roční dovolená činní 20 dnů, takže >>>>má nárok na proplacení 14,5 dne, krátím o 5,5. >>>On končí PP , že mu chcete proplatit dovolenou? >>ano k 28.2. ukončil neschopnost a 3.3. podal výpověď.
> >když podal 3.3. výpověď, tak mu od 1.4. poběží >výpovědní doba minimálně dva měsíce a za tuto dobu, pokud >odpracuje alespoň 21 dnů, bude náležet také dovolená >(tedy jestli si neplete výpověď s dohodou o skončení) omlouvám se za špatné vyjádření, samozřejmě myslím dohodu, jinak bych to teď neřešila a nepočítala.
Re: krácení dovolené pro nemoc - kontrol
Tak se příště obtěžujte formulovat dotaz přesně, odpovídající mohou zbytečně vynaložený čas na špatný dotaz, využít i lépe.
