Re: roční zúčtování daně,vyplacené bonus
Je to tak, jak píšete, pokud by podávala daňové přiznání, vyplacené daňové bonusy by musela vrátit. V RZD nevrací. To, že je invalida u kterých je minim. mzda stanovena na 8 000,-Kč, nemá vliv na daňový bonus.
Re: roční zúčtování daně,vyplacené bonus
Moc děkuji za odpověď. Jen se ještě blbě zeptám, když jí provede roční zúčtování zaměstnavatel, daňové bonusy se nevrací a zaměstnankyně bude spokojená. Nebude potom daňové bonusy vracet zaměstnavatel.
Re: roční zúčtování daně,vyplacené bonus
Tím, že marodila nedosáhla ročního příjmu >>>48.000,-Kč (šesti násobek min. mzdy) , ale pouze >>>46850,-Kč. >>>Teď nevím co s tím. >>>Musí vrátit vyplacené daňové bonusy? Někde jsem >>>četla, když provede roční zúčtování daně >>>zaměstnavatel,tak >>>se vracet nic nemusí a vyjde jí 0,-Kč, nic nevtrací. >>>A >>>když si podá daňové přiznání sama, tak musí daňové >>>bonusy vrátit?? >>>Pro doplnění ještě uvádím, že zaměstnankyně pobírá >>>dlouhodobě invalidní důchod. Do 31.7.2013 byla u >>>poživatelů částečného invalidního důchodu minimální >>>mzda >>>6.500,-Kč, od 1.8.2013 8000,-Kč. >>>Děkuji za odpověď >>>Marie >>> >> >>Je to tak, jak píšete, pokud by podávala daňové >>přiznání, vyplacené daňové bonusy by musela vrátit. V >>RZD >>nevrací. To, že je invalida u kterých je minim. mzda >>stanovena na 8 000,-Kč, nemá vliv na daňový bonus. > >Moc děkuji za odpověď. Jen se ještě blbě zeptám, když >jí provede roční zúčtování zaměstnavatel, daňové >bonusy se nevrací a zaměstnankyně bude spokojená. Nebude >potom daňové bonusy vracet zaměstnavatel.
nebude, byly vyplaceny v souladu se zákonem
Při ročním zúčtování záloh a daňového zvýhodnění poskytne plátce daně poplatníkovi slevu na dani podle § 35c maximálně do výše daně snížené o slevy na dani pro poplatníky daně z příjmů fyzických osob. Je-li nárok na daňové zvýhodnění vyšší než takto vypočtená daň, má poplatník nárok na vyplacení daňového zvýhodnění formou daňového bonusu, jen pokud úhrn jeho příjmů ze závislé činnosti od všech plátců daně v uplynulém zdaňovacím období, z nichž mu plátce daně provádí roční zúčtování záloh a daňového zvýhodnění, dosáhl alespoň šestinásobku minimální mzdy. Jestliže u poplatníka úhrn těchto příjmů nedosáhl alespoň šestinásobku minimální mzdy, poplatník při ročním zúčtování záloh a daňového zvýhodnění na vyplacené měsíční daňové bonusy v kalendářních měsících, v nichž úhrn jeho příjmů dosáhl alespoň výše poloviny minimální mzdy, již nárok neztrácí.
