Re: jednatel,2 SRO - fakturace
Popisujete to dost zmateně.
To, co popisujete nebylo možné ani předtím. Na obchodní vedení firmy není možné mít pracovní poměr.
A už vůbec nelze přefakturovávat činnosti spojené z obchodním vedením firmy.
Ovšem nevím , zda jsem pochopila správně, co jste napsala.
Je důležité, jak to celé funguje, protože to vypadá, že si buď jednatel nenechal poradit nebo má špatné rádce.
Re: jednatel,2 SRO - fakturace
Pokusím se to popsat znovu a lépe.
V s.r.o. 1 je zaměstnán. Řekněme, že v pracovní smlouvě má napsáno "Obchodní ředitel". Do s.r.o. 2 fakturuje s.r.o. 1 pravidelně měsíčně. Text faktury je: Fakturujeme Vám za manažerskou činnost. Myslí se tím za zprostředkování obchodu, vedení jednání a řízení týmu prodejců z s.r.o. 2. V obou s.r.o. je jednatelem.
Re: jednatel,2 SRO - fakturace
>>>>>>>>>>>Dobrý den,
>>>>>>>>>>>jednatel vlastní 2 SRO. V jednom je zaměstnán a
>>>>>>>>>>>přefakturovává svoji činnost do druhého s.r.o. Je to
>>>>>>>>>>>možné
>>>>>>>>>>>(i podle nového občanského zákoníku)?
>>>>>>>>>>Jakou konkretně činnost? Co konkretně přefakturovává
>>>>>>>>>>jedno s.r.o. druhému?
>>>>>>>>>Manažerskou činnost.
>>>>>>>>Jakou manažerskou činnost, myslíte tím např. obchodní
>>>>>>>>vedení firmy?
>>>>>>>>A zaměstnán je jednatel na jakou konkretně činnost?
>>>>>>>
>>>>>>>Musíte být konkretní a podrobnější, aby bylo možné
>>>>>>>odpovědět.
>>>>>>>Manažerská činnost je velmi široký pojem.
>>>>>> V druhém S.R.O. je zaměstnán jako ..... a to nevím,
>>>>>>to se může změnit. V S.R.O. je sám. Druhému S.R.O.
>>>>>>fakturje jako řízení celé společnosti. Společnost má
>>>>>>10
>>>Pokusím se to popsat znovu a lépe.
>>>V s.r.o. 1 je zaměstnán. Řekněme, že v pracovní
>>>smlouvě má napsáno "Obchodní ředitel". Do s.r.o. 2
>>>fakturuje
>>>s.r.o. 1 pravidelně měsíčně. Text faktury je:
>>>Fakturujeme Vám za manažerskou činnost. Myslí se tím
>>>za
>>>zprostředkování obchodu, vedení jednání a řízení týmu
>>>prodejců z s.r.o. 2. V obou s.r.o. je jednatelem.
>>A není to druhé s.r.o. dceřinná společnost?
>
>Ne není...
Dle mého názoru to není v pořádku:
Doporučila bych vzít všechny dokumenty včetně pracovní smlouvy a nechat to posoudit odborníkem - právníkem, daňařem.
Podle mne je to nebezpečné daňově a narazí to pravděpodobně i na ustanovení NOZ - jednat s péčí řádného hospodáře a nezbytnou loajalitou.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.