Vlákno názorů k dotazu Potvrzení výdělku pro ÚP od jasná. - Re: Potvrzení výdělku pro ÚP ZP má být 478,-Kč,...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 9. 9. 2014 8:25

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Potvrzení výdělku pro ÚP
    ZP má být 478,-Kč, takže čistá mzda 7 601,-Kč. Předpokládám, že jste vycházela z pravděpodobného průměru.

  • 9. 9. 2014 8:32

    Hana Pa. (neregistrovaný)

    Re: Potvrzení výdělku pro ÚP
    Paní jasná., nemá být ZP 497 Kč? Z programu i ručně mi vyjíždí 7600 Kč...
    Ano pravděpodobný, který již byl použit při čerpání ŘD po 1. MD, při další MD si o čerpání ŘD nepožádala, tudíž ji zbyla dovolená. Průměr nemám podle koho přepočítat, už 2 roky nemáme žádné zaměstnance ve výrobě kde pracovala a není tedy podle koho stanovit výdělek, takže je použit ten při čerpání ŘD po MD - ten byl tehdy taky stanoven jako pravděpodobný. Snad je to trochu srozumitelně napsané...

  • 9. 9. 2014 8:47

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Potvrzení výdělku pro ÚP
    Zrovna počítám výplaty, tak jsem opsala špatně číslo. Na ZP má být 496,-, protože 1/3 za zaměstnance z 13,5% vyměř. základu se zaokrouhluje dolů. ČM by tedy měla být 7 601,-Kč.
    Ale ono je to celkem jedno, kolik spočítáte, protože zřejmě nenasbírá 365 pojištěných dnů v posledních 2 ledech (RD je nepojištěná doby, je to náhradní doba), takže stejně se jí z tohoto průměru nebude podpora počátat.

  • 9. 9. 2014 8:53

    Hana Pa. (neregistrovaný)

    Re: Potvrzení výdělku pro ÚP
    Děkuji paní jasná., takže do potvrzení pro ÚP do doby důchodového pojištění tuto dobu RD "vyjmout"?

  • 9. 9. 2014 8:55

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: Potvrzení výdělku pro ÚP
    Ano, určitě. V době RD nebo neplac. volna není důchodově pojištěná.

  • 9. 9. 2014 8:57

    Hana Pa. (neregistrovaný)

    Re: Potvrzení výdělku pro ÚP
    Paní jasná., Vám by měli za Vaše příspěvky zde do diskuze platit :-) Díky a přeju Vám krásný den!

  • 9. 9. 2014 9:02

    jasná. (neregistrovaný)

    není zač, nápodobně
    >>>>>>>Dobrý den, prosím Vás, zaměstnankyně skončila dohodou
    >>>>>>>se zaměstnavatelem k 5.9.2014, kdy byla ještě na
    >>>>>>>rodičovské dovolené, podepsané prohlášení u nás
    >>>>>>>neměla
    >>>>>>>(chodila při RD na DPP k jinému zaměstnavateli).
    >>>>>>>Vychází
    >>>>>>>mi dobře z HM 11035 Kč, že ČM je 7600 Kč? Protože
    >>>>>>>neměla podepsáno prohlášení, tudíž v průměrném
    >>>>>>>výdělku
    >>>>>>>použiji celou daň bez slevy na poplatníka? Zdá se mi
    >>>>>>>to
    >>>>>>>málo... Díky za kontrolu
    >>>>>>
    >>>>>>ZP má být 478,-Kč, takže čistá mzda 7 601,-Kč.
    >>>>>>Předpokládám, že jste vycházela z pravděpodobného
    >>>>>>průměru.
    >>>>>Paní jasná., nemá být ZP 497 Kč? Z programu i ručně
    >>>>>mi
    >>>>>vyjíždí 7600 Kč...
    >>>>>Ano pravděpodobný, který již byl použit při čerpání
    >>>>>ŘD
    >>>>>po 1. MD, při další MD si o čerpání ŘD nepožádala,
    >>>>>tudíž ji zbyla dovolená. Průměr nemám podle koho
    >>>>>přepočítat, už 2 roky nemáme žádné zaměstnance ve
    >>>>>výrobě kde
    >>>>>pracovala a není tedy podle koho stanovit výdělek,
    >>>>>takže je použit ten při čerpání ŘD po MD - ten byl
    >>>>>tehdy
    >>>>>taky stanoven jako pravděpodobný. Snad je to trochu
    >>>>>srozumitelně napsané...
    >>>>
    >>>>Zrovna počítám výplaty, tak jsem opsala špatně číslo.
    >>>>Na ZP má být 496,-, protože 1/3 za zaměstnance z
    >>>>13,5%
    >>>>vyměř. základu se zaokrouhluje dolů. ČM by tedy měla
    >>>>být 7 601,-Kč.
    >>>>Ale ono je to celkem jedno, kolik spočítáte, protože
    >>>>zřejmě nenasbírá 365 pojištěných dnů v posledních 2
    >>>>ledech (RD je nepojištěná doby, je to náhradní doba),
    >>>>takže stejně se jí z tohoto průměru nebude podpora
    >>>>počátat.
    >>>Děkuji paní jasná., takže do potvrzení pro ÚP do doby
    >>>důchodového pojištění tuto dobu RD "vyjmout"?
    >>
    >>
    >>Ano, určitě. V době RD nebo neplac. volna není
    >>důchodově pojištěná.
    >Paní jasná., Vám by měli za Vaše příspěvky zde do
    >diskuze platit :-) Díky a přeju Vám krásný den!

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).