Vlákno názorů k dotazu Skupiny prací od pája - Re: skupiny prací písemnou informací dle § 37...

Re: skupiny prací
>>>>>>Přeji všem dobrý den. Prosím Vás, jak nejlépe
>>>>>>informovat zaměstnance o zařazení do skupiny prací?
>>>>>>Mzdový
>>>>>>předpis nemáme, jen přacovní řád a v pracovních
>>>>>>smlouvách
>>>>>>to taky nemáme.
>>>>>>Děkuji předem
>>>>>
>>>>>písemnou informací dle § 37 ZP
>>>>
>>>>no právě...nikdy to nikde uvedené zaměstnanci neměly.
>>>>Ani noví zam ani stávající. Proto jsem chtěla vědět,
>>>>jak nejlépe to napravit. Každému předat papír zvlášť

ano, pís. info. viz výše.Na co předpis, když máte mzdu v PS?To byste museli změnit PS a mzdu z ní vypustit, ale to je zbytečná komplikace.

>>>>nebo udělat ten mzdový předpis (kde budou informace,
>>>>které nejsou v pracovním řádu).
>>>
>>>A co máte v mzdovém výměru ?
>>
>>Nedáváme mzdový výměr. Máme určenou hodinovou mzdu v
>>PS.
>
>No potěš koště, takže při každé změně dáváte dodatek k
>PS a co kdyby zaměstnanec se změnou nesouhlasil ?

Re: skupiny prací
Nač dodatek k PS, když se píše, že mzda je určena v PS. Se změnou nemusí souhlasit, není to smluvní ujednání, takže pouze info, jak už výše psal Pája.

Re: skupiny prací
Tazatelka to píše jednoznačně - mzdu mají určenou v PS. To vy píšete, že se jedná o sjednanou mzdu.