Re: Výpočet dovolená-jiná pracovní doba
Nemůžete počítat s poměrnou části dovolené, protože nebude mít odpracovaných celkem alespoň 60 směn. Září máte správně a za říjen až prosinec bude náležet opět dovolená za každých 21 odprac. směn 1/12.
Re: Výpočet dovolená-jiná pracovní doba
>>>>Dobrý den, prosím Vás o kontrolu. >>>>Zaměstnanec nástup 1.9. Nárok ve firmě 20 dnů >>>>dovolené. Od 1.9. - 30.9. pracovní doba 5 dnů v týdnu >>>>(základ >>>>je 5/40 hodin týdně). Ale od 1.10. má PD jen 2 dny v >>>>týdnu. Výpočet: za 9/2014 má 1/12 - 1,5 dne. A od >>>>1.10. >>>>= 20/5*2= nárok 8 dnů dovolené za celý rok. Ale on od >>>>1.10. takže 8/12*3= 2 dny D. Celkový nárok od >>>>1.9.2014 >>>>do 31.12.2014 = 3,5 dne dovolené. >>>>Moc všem děkuji, kdo zkontroluje. >>> >>>Nemůžete počítat s poměrnou části dovolené, protože >>>nebude mít odpracovaných celkem alespoň 60 směn. Září >>>máte správně a za říjen až prosinec bude náležet opět >>>dovolená za každých 21 odprac. směn 1/12. >>Odpracované dny se počítají včetně září. vzorce > >Samozřejmě, že včetně září. Ale když si to spočítáte,
No, 60 dnů nedá. Takže za každých 21 odpr.dnů 1/12. Moc Vám děkuji a hezký den přeji >tak to nedá celkem 60 směn.
