Re: Vyloučené doby ELDP
>Dobrý den, můžete mi potvrdit, zda rozumím správně >vykazování vyloučených dob nemoci a zároveň pobírání >příjmu? >Když je zaměstnanec od 1.9. do 31.12. v pracovní >neschopnosti a zároveň v prosinci dostane odměnu jen 1000,- >Kč, tak do vyloučených dob se již prosinec nepočítá? >Tedy správně tam bude 91 dní? ANO, správně.
> >Ale kdyby ukončil neschopenku např. 17.12,, tak těch >17 dní ve vyloučených dobách bude? ANO. > >Je to tak? Platí to od vždycky? > >Lze nějak na důchodovém požádat o vyjmutí té >neschopenky za prosinec (nebo té odměny), aby se peníze >nerozmělnily? Ano, lze. Při podání žádosti o SD doloží zaměstnec potvrzení zaměstnavatele o vyměřovacích základech ve vyloučených dobách.
Re: Vyloučené doby ELDP
Moc vám děkuji. A na to potvrzení existuje nějaký tiskopis? Nebo se to má nějak evidovat? Přece si nikdo nevzpomene nebo ani neví, že má za x let něco vyjmout... A to překrytí a tedy nevykázání ve VD platí od vždycky? Nedělám to dlouho, tak jsme se nad tím se zaměstnancem teď pozastavili.... Děkuji
není zač, pěkný den
>>>>>Dobrý den, můžete mi potvrdit, zda rozumím správně >>>>>vykazování vyloučených dob nemoci a zároveň pobírání >>>>>příjmu? >>>>>Když je zaměstnanec od 1.9. do 31.12. v pracovní >>>>>neschopnosti a zároveň v prosinci dostane odměnu jen >>>>>1000,- >>>>>Kč, tak do vyloučených dob se již prosinec nepočítá? >>>>>Tedy správně tam bude 91 dní? >>>>ANO, správně. >>>> >>>>> >>>>>Ale kdyby ukončil neschopenku např. 17.12,, tak těch >>>>>17 dní ve vyloučených dobách bude? >>>>ANO. >>>>> >>>>>Je to tak? Platí to od vždycky? >>>>> >>>>>Lze nějak na důchodovém požádat o vyjmutí té >>>>>neschopenky za prosinec (nebo té odměny), aby se >>>>>peníze >>>>>nerozmělnily? >>>>Ano, lze. Při podání žádosti o SD doloží zaměstnec >>>>potvrzení zaměstnavatele o vyměřovacích základech ve >>>>vyloučených dobách. >>> >>>Moc vám děkuji. A na to potvrzení existuje nějaký >>>tiskopis? Nebo se to má nějak evidovat? Přece si >>>nikdo >>>nevzpomene nebo ani neví, že má za x let něco >>>vyjmout... >>>A to překrytí a tedy nevykázání ve VD platí od >>>vždycky? Nedělám to dlouho, tak jsme se nad tím se >>>zaměstnancem teď pozastavili.... >>>Děkuji >> >>Od r. 2012 má zaměstnavatel povinnost vést evidenci o >>vyměřovacích základech ve vyloučených dobách. > >Děkuji
Re: Vyloučené doby ELDP
existuje formulář, teď nevím, jak se jmenuje (mám ho doma), pokud zaměstnanec končí, vystavuji mu ho (může se to týkat těch zaměstnanců, kteří mají auto k soukr.účelům, mamin, které mezi MD a RD čerpají dovolenou, těch, vyplacených odměn v době nemoci...), jestli chcete, dejte e-mail, zítra vám ho pošlu
ČLÁNKY DO MAILU