Vlákno názorů k dotazu Stravenky - zpětně/dopředu od katka2 - Re: stravenky - zpětně/dopředu Dopředu.
-
Libuše Vlasta (neregistrovaný)
Re: stravenky - zpětně/dopředu
Budeme-li takto striktní, tak v okamžiku, kdy má zaměstnanec v držení stravenku na pondělí a v dané pondělí se mu udělá špatně a odejde po 2 hodinách práce k doktorovi, bychom museli tuto stravenku okamžitě vyloučit z daňově uznatelných nákladů. -
Daniela K. (neregistrovaný)
Re: stravenky - zpětně/dopředu
...
>>>>>>stravenky jsou na !!!!!!!!!!!!! stravu né ZA !!!!
>>>>>>stravu -tak nám to bylo řečeno na školení - takže na
>>>>>>stravu tedy dopředu - a tím pádem lze daňově uplatnit
>>>>>>
>>>>>>ZA
>>>>>>stravu nelze uplatnit daňově
>>>>>==
>>>>>Dobrý den, prosím, podle čeho tedy určujete počet,
>>>>>kolik stravenek zaměstnance dostane ? U nás to děláme
>>>>>např. výplaty za květen = odpracovány v den alespoň 3
>>>>>hodiny = stravenka. Děkuji Vám za odpověď.
>>>>
>>>>Bohužel se s tím setkávám dost často, že firmy
>>>>odmítají vydávat stravenky dopředu, dávají zpětně.
>>>>Nepovedlo
>>>>mi najít nic, čím bych na ně měl párku, aby to
>>>>změnili. Mají to i ve směrnici.
>>>
>>>No pokud daňově neuplatňují, tak ať si dávají kdy
>>>chtějí
>>Mohu se připojit k dotazu? 55% dám daňově a 45%
>>nedaňově, pokud se rozhodnu, že nebudu těch 45%
>>srážet
>>zaměstnanci, ale firma si dá do nedaňových nákladů
>>mohu?
>
>je na stravenky nějaký zákon? něco čím bych podložil,
>že se musejí dávat dopředu? fakt že jsou to stravenky
>na jídlo jim stačit nebude :-(
Žádný zákon na poskytování stravenek neexistuje, protože poskytování stravenek není zákonná povinnost, ale jedná se o nenárokovou složku.
(Jen daňová uznatelnost stravenek viz ZDP §24/2j 4.)
Jedině snad se dostat (jestli tedy existuje) ke znění Metodického pokynu GFŘ ohledně poskytování stravenek, protože pracovníci FÚ se při kontrolách poplatníků těmito MP řídí.
Pozn. S kontrolou FÚ, zda-li jsou stravenky vydávány dopředu a ne zpětně, jsem se také již setkala.
