Re: OČR na otce?
Ošetřovačku vystaví lékař toho otce a Vašeho zaměstnance povedete normálně na ošetřování tak dlouho, jak mu to lékař napíše (pokud mezi tím nebude někdy pracovat). A ošetřování buď dostane od sociálky zaplacené (pokud žije s tím otcem ve společné domácnosti) nebo mu ho nezaplatí (pokud společná domácnost není). Pokud na dokumentu bude uvedena stejná adresa otce i zaměstnance, tak mu sociálka ošetřovačku zaplatí (prvních 9 kal. dnů).
Re: Pro Karu
§ 219 [Komentář WK]
(1) Nastoupí-li zaměstnanec během dovolené vojenské cvičení nebo výjimečné vojenské cvičení v ozbrojených silách, byl-li uznán dočasně práce neschopným nebo ošetřuje-li nemocného člena rodiny, dovolená se mu přerušuje; to neplatí, určil-li zaměstnavatel čerpání dovolené na dobu ošetřování nemocného člena rodiny nebo na dobu výkonu vojenského cvičení nebo výjimečného vojenského cvičení na žádost zaměstnance. Dovolená zaměstnankyně se přerušuje také nástupem mateřské a rodičovské dovolené a zaměstnance také nástupem rodičovské dovolené.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.