Re: matka samoživitelka
Některé firmy poskytují zaměstnancům tzv. „sick days“, ale to bývá tak 2 až 5 dnů za rok. Možná zaslechla něco takového, ale ze zákona určitě na žádné placené volno navíc nárok nemá.
Jediný rozdíl je v tom, že má nárok na víc placených dnů ošetřovného než matka, která nežije sama. Místo 9 dnů má nárok na 16 placených dní.
Vám také.
>>>>>Dobrý den,
>>>>>poprosila bych o radu. Pokud je zaměstnankyně matkou
>>>>>samoživitelkou, náleží ji měsíčně ze zákona nějaké
>>>>>placené volno (případně dovolena)??????
>>>>>Děkuji
>>>>
>>>>To byl, doufám, vtip.
>>>Tak teď nevím jak to myslíte. Nezlobte se, ale právě
>>>za mnou přišla jedna zaměstnankyně s tou to
>>>informaci.
>>>A suverénně, že je to tak a hotovo. Ale já to nemůžu
>>>nikde najit, o co by se toto tvrzení opíralo.
>>>Ještě jednou děkuji
>>
>>Některé firmy poskytují zaměstnancům tzv. „sick
>>days“,
>>ale to bývá tak 2 až 5 dnů za rok. Možná zaslechla
>>něco takového, ale ze zákona určitě na žádné placené
>>volno navíc nárok nemá.
>>
>>Jediný rozdíl je v tom, že má nárok na víc placených
>>dnů ošetřovného než matka, která nežije sama. Místo 9
>>dnů má nárok na 16 placených dní.
>Paní Líbo, moooooc Vám děkuji a přejí hezký zbytek
>dne.
Re: matka samoživitelka
V minulosti některé firmy měly v KS takový nárok zakotven, možná si to ta paní pamatuje. Já zastávám názor, že takový postup má diskriminační povahu - proč já jako vdaná nárok na takové volno nemám? Býval to 1 den za Q a to, co nebylo vyčerpáno, se nemohlo převádět do dalšího období.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.