Re: Zdanění benefitu
Co je přesně uvedeno ve vnitřního předpisu? Protože " možnost používat " nevypovídá o tom, jakým způsobem bude příspěvek zaměstnavatel na tyto aktivity přispívat.
Re: Zdanění benefitu
Prozatím je ve vnitřní směrnici , že firma poskytuje příspěvek na penzijní připojištění. Vedení by chtělo rozšířit možnost benefitů, aby si např. každý zaměstnanec mohl vybrat svého fyzioterapeuta na zdravotní masáže a rehabilitace a donesl pak buďto doklad na své jméno nebo na firmu. Nebo by vedení firmy zakoupilo vstupenky do divadla nebo na hokejový zápas. Do výše 3.000,--/osobu/rok. Mohlo by to takto být? Děkuji.
