Re: Ukončení PP §55 a ZP do minima?
Základ ZP musí činit alespoň 7 360,-Kč. Jelikož vyšel nižší základ, musíte do této částky dopočítat. ZP musí být odvedeno ve výši 994,-Kč. Nevím, jak jste se dostala na částku 1 218,-Kč.
Re: Ukončení PP §55 a ZP do minima?
...to jsem se sekla, při ručním výpočtu, připletly se mi do toho tři stovky, vychází mi 918 Kč. Je správné, že se mi v programu odečítají ty neodpracované 4 hodiny z pevné mzdy pro výpočet mzdy? Jen pro info, zaměstnanec napadl fyzicky nadřízeného a odešel s tím že končí. Takže má odpracované poslední den jen 4 hodiny.
Re: Ukončení PP §55 a ZP do minima?
Nějak mi nesedí dny, od 1 - 24.11 je to celkem 17 dnů včetně svátku, ale paní píše 9 odpracovaných, 6 dovolená 1 svátek celkem to je jenom 16.
Re: Ukončení PP §55 a ZP do minima?
>>>Moc prosím o pomoc. >>>Zaměstnanec má min.mzdu 9200, skončil 24.11., >>>odpracoval 9 dní, 68 hod., >>>4 hod neomluvené, 6 dní dovolenou + 1 SV, průměr na >>>dov.a svátek má 55 Kč. >>>Jde mi o to, zda mám dobře výpočet pro odvod ZP. >>>Vychází mi HM 6802 x 9% je 612 a 6802 x 4,5% je 306, >>>celkem ZP vychází 1218 a minimum je 1242. >>>Program mi odečetl neodpracované 4 hodiny. >>>Je to tak správně ?, prosím pomozte. >>> >>Základ ZP musí činit alespoň 7 360,-Kč. Jelikož vyšel >>nižší základ, musíte do této částky dopočítat. ZP >>musí >>být odvedeno ve výši 994,-Kč. >>Nevím, jak jste se dostala na částku 1 218,-Kč. > >Nějak mi nesedí dny, od 1 - 24.11 je to celkem 17 dnů >včetně svátku, ale paní píše 9 odpracovaných, 6 >dovolená 1 svátek celkem to je jenom 16. >dík za opravu, jsem dnes nějak mimo, omlouvám se, odpracovaných je 10
Re: Ukončení PP §55 a ZP do minima?
Potom mi ale zase nevychází mzda. 9200:21x 9,5 (0,5 je A)=4162 55,- x 8 x 6=2640,- D 55,- x 8 =440,- SV celkem 7242
Re: Ukončení PP §55 a ZP do minima?
Přesně tak,také jsem na to přišla a nyní mám výpočet: 9200: 21 x 9,5 = 4162 6 x 8 x 55 = 2640 1 x 8 x 55 = 440 Ze 7242 Kč ZP 978, tudíž dopočítám 16 Kč rozdíl do 994.
Re: není zač
>>>>>>>Moc prosím o pomoc. >>>>>>>Zaměstnanec má min.mzdu 9200, skončil 24.11., >>>>>>>odpracoval 9 dní, 68 hod., >>>>>>>4 hod neomluvené, 6 dní dovolenou + 1 SV, průměr na >>>>>>>dov.a svátek má 55 Kč. >>>>>>>Jde mi o to, zda mám dobře výpočet pro odvod ZP. >>>>>>>Vychází mi HM 6802 x 9% je 612 a 6802 x 4,5% je 306, >>>>>>>celkem ZP vychází 1218 a minimum je 1242. >>>>>>>Program mi odečetl neodpracované 4 hodiny. >>>>>>>Je to tak správně ?, prosím pomozte. >>>>>>> >>>>>>Základ ZP musí činit alespoň 7 360,-Kč. Jelikož vyšel >>>>>>nižší základ, musíte do této částky dopočítat. ZP >>>>>>musí >>>>>>být odvedeno ve výši 994,-Kč. >>>>>>Nevím, jak jste se dostala na částku 1 218,-Kč. >>>>> >>>>>Nějak mi nesedí dny, od 1 - 24.11 je to celkem 17 dnů >>>>>včetně svátku, ale paní píše 9 odpracovaných, 6 >>>>>dovolená 1 svátek celkem to je jenom 16. >>>>>dík za opravu, jsem dnes nějak mimo, omlouvám se, >>>>>odpracovaných je 10 >>>Opravila jsem si dny a vychází mi >>>7459 HM, z toho ZP 671+336 tj. 1007 Kč >> >>To zase vychází, že nemáte zohledněnu tu absenci 4 >>hodiny, ne? >Moc si vážím Vaší pomoci a děkuji za ochotu, >trpělivost i Váš čas. >
