Re: Dovolená za odpracované dny
Pravdu máte Vy a účetní neví, jak se určuje nárok na dovolenou. MD se bere jako doba odpracovaná, takže když se nenapočítá 60 "odpracovaných" směn, náleží za každých 21 1/12. Po 60ti "odpracovaných" dnech by Vám vznikl nárok na celoroční výměru.
Vám ale vznikne nárok na 1/12, tak, jak píšete.
Re: Dovolená za odpracované dny
>>>>>Dobrý den, mám dotaz ohledně nároku na dovolenou.
>>>>>Jsem
>>>>>na mateřské, která mi bude končit 19.2.2016. Mám
>>>>>nárok
>>>>>na dovolenou za odpracované dny tzn 1/12? Účetní mi
>>>>>tvrdí, že bych musela být na mateřské v roce 2016
>>>>>celých
>>>>>60 směn. Je to pravda?
>>>>>Děkuji vám.
>>>>
>>>>Pravdu máte Vy a účetní neví, jak se určuje nárok na
>>>>dovolenou. MD se bere jako doba odpracovaná, takže
>>>>když se nenapočítá 60 "odpracovaných" směn, náleží za
>>>>každých 21 1/12. Po 60ti "odpracovaných" dnech by Vám
>>>>vznikl nárok na celoroční výměru.
>>>>Vám ale vznikne nárok na 1/12, tak, jak píšete.
>>>
>>>Děkuji Vám! Teď už se mi bude lépe ji přesvědčovat,
>>>když vím, že mám pravdu.
Tak že požádáte od 20.2.2016 o čerpání dovolené z roku 2015 a 2016 a je klidně možné, že vám vznikne nárok na 2/12, protože od 1.1. do konce čerpání dovolené za rok 2015 to bude víc jak 42 dnů. Záleží na zbytku dovolené z roku 2015.
>>A dovolenou za rok 2015 máte už vyčerpanou? I doba
>>čerpání MD v roce 2015 byla pro nárok na dovolenou
>>dobou
>>odpracovanou.
>
>Nemám, ale budu o její čerpání žádat (spolu s
>dovolenou za 2016), tak aby navazovala na mateřskou
>dovolenou.
>Děkuji.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.