Re: Nárok na dovolenou
>Dobré odpoledne,
>chtěla jsem se zeptat, jak je to s nárokem na
>dovolenou. Pokud zaměstnanec nastoupil 1.10.2015 a skončí PP k
>25.3.2015, posuzuje se nárok na dovolenou za rok 2016
>podle počtu odpracovaných dní (1/12 za 21
>odpracovaných dní), nebo se už neřídím odpracovanými dny a spočtu
>jednoduše 20 dní/12 měsíců * 3 měsíce = 5 dní dovolené
>nárok?
>Pokud bude zaměstnanec končit v průběhu měsíce března,
>bude mít za ten měsíc nárok na dovolenou u původního
>zaměstnavatele jen pokud nenastoupí rovnou do dalšího
>zaměstnání?
>díky za reakci...
Pokud bude PP ukončen 25.3.2016 a zaměstnenec odpracuje všechny směny (pravidelná prac. doba 5 dnů týdně), pak bude mít celkem odpracovaných 61 směn a vznikne mu nárok na poměrnou část dovolené, tj. 2/12 celoročního nároku.
Pokud by k novému zaměstnavteli nastoupil 26.3.2016 (což je nepravděpodobné, protože jsou Velikonoce), vznikl by mu u tohoto zaměstnavatele nárok na dovolenou za březen (pokud odpracuje alespoň 60 směn).
>
není zač
>>>Dobré odpoledne,
>>>chtěla jsem se zeptat, jak je to s nárokem na
>>>dovolenou. Pokud zaměstnanec nastoupil 1.10.2015 a
>>>skončí PP k
>>>25.3.2015, posuzuje se nárok na dovolenou za rok 2016
>>>podle počtu odpracovaných dní (1/12 za 21
>>>odpracovaných dní), nebo se už neřídím odpracovanými
>>>dny a spočtu
>>>jednoduše 20 dní/12 měsíců * 3 měsíce = 5 dní
>>>dovolené
>>>nárok?
>>>Pokud bude zaměstnanec končit v průběhu měsíce
>>>března,
>>>bude mít za ten měsíc nárok na dovolenou u původního
>>>zaměstnavatele jen pokud nenastoupí rovnou do dalšího
>>>zaměstnání?
>>>díky za reakci...
>>
>>Pokud bude PP ukončen 25.3.2016 a zaměstnenec
>>odpracuje všechny směny (pravidelná prac. doba 5 dnů
>>týdně),
>>pak bude mít celkem odpracovaných 61 směn a vznikne
>>mu
>>nárok na poměrnou část dovolené, tj. 2/12 celoročního
>>nároku.
>>Pokud by k novému zaměstnavteli nastoupil 26.3.2016
>>(což je nepravděpodobné, protože jsou Velikonoce),
>>vznikl by mu u tohoto zaměstnavatele nárok na
>>dovolenou za
>>březen (pokud odpracuje alespoň 60 směn).
>>>
>děkuji!
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.