Re: nemoc a neschopenka
Zaměstnavatel platí náhradu v prvních 14ti kalendářních dnech nemoci za zaměstnancovy PRACOVNÍ dny, z toho za první 3 PRACOVNÍ dny nic. Pokud je 1. den nemoci celý odpracovaný, počítá se za první den z těch 3 neplacených až pracovní den následující. Tzn. On pracuje od pondělí do pátku. Od čtvrtka má neschopenku, ale odpracoval v ten den celou směnu. Takže první 3 dny bez náhrady budou: pátek, pondělí a úterý.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.