Re: dovolená při souběhu dvou PP
>Dobrý den, > >nevím jak mám posupovat při výpočtu dovolené když se >jedná o dva pracovní poměry u stejného zaměsntavatele > >máme zaměstnankyni, která je do 31.8.2016 na >rodičovské dovolené. > >1.9.2016 se vrací do zaměstnání > > z tohoto pracovního poměru by jí měl vzniknout nárok >na 20 dní (pokrácených o 1/12 za dny rodičovkské tj. >174 prac.dní , tedy o 4/12) tj. 6,5 dne dovolené
Po odpracování 60 směn pokrátíte dovolenou o 6,5 dne. Pokud vznikne nějaká nemoc, OČR nebo neplacené volno tak možná ani nestihne odpracovat 60 směn a dovolená by byla pouze za odpracované dny, nevznikl by nárok na poměrnou část. > > >Na začátku roku 1.1.2016 uzavřela se stejným >zaměstnavatelem další pracovní smlouvu na dobu určitou do >31.8.2016 > >z tohot pracovního poměru ji vynikl nárok na 13,5 dne. > >Pokud tyto dny nestihla vyčerpat , mám jí nevyčerpanou >dovolenou při konci tohoto pracovního poměru >proplatit? Ano, ve výplatě za srpen nevyčerpanou dovolenou proplatíte. >
