Re: Prac.sml.-chybí prac.úvazek
Ano, pracovní smlouva je platná.
§ 34 ZP (1) Pracovní smlouva musí obsahovat a) druh práce, který má zaměstnanec pro zaměstnavatele vykonávat, b) místo nebo místa výkonu práce, ve kterých má být práce podle písmene a) vykonávána, c) den nástupu do práce.
Re: Prac.sml.-chybí prac.úvazek
Jen doplním - měla byste do 1 měsíce od nástupu do práce dostat písemnou informaci , dle § 37 zákoníku práce, kde by, mimo jiné, měly být údaje o pracovní době, uvedeny.
